Mujeres | En el marco del Día Internacional de la Mujer, AGEXPORT reafirma su compromiso con la igualdad y el empoderamiento femenino, alineándose con el lema de Naciones Unidas: «Para todas las mujeres y niñas: Derechos. Igualdad. Empoderamiento».
Actualmente, más del 30 por ciento de las empresas socias de AGEXPORT están lideradas por mujeres, quienes ocupan puestos estratégicos en la toma de decisiones. En el sector de Contact Center & BPO de Guatemala, el 47.7 por ciento de la fuerza laboral está conformada por mujeres, con un notable 40 por ciento en posiciones gerenciales. Asimismo, el Sector Agrícola destaca con representación femenina en las Juntas Directivas de comités clave como Cacao y Chocolate, Cafés Diferenciados y Aguacate.
“Nos enorgullece contar con una mayoría femenina en nuestro equipo de trabajo, donde el 65 por ciento de las colaboradoras desempeñan roles en la organización, incluyendo dirección, gerencia y coordinación de proyectos estratégicos para el país», indicó Aida Fernández, Comité de Mujeres Exportadoras de AGEXPORT.
Desde su creación en 2019, el Comité de Mujeres Exportadoras ha organizado 11 Summits en distintas regiones del país, beneficiando a más de 2,900 empresarias y generando negocios por más de Q700,000. Además, con más de 30 eventos de networking, se han creado conexiones estratégicas para fortalecer el emprendimiento femenino.
Para 2025, el Comité de Mujeres trabajará en tres ejes clave:
✅ Involucrar a más empresarias en espacios de vinculación y decisión.
✅ Brindar formación en liderazgo y empoderamiento empresarial.
✅ Visibilizar el impacto de la mujer en las exportaciones.
«Nuestro compromiso es seguir promoviendo la participación de mujeres en el comercio exterior, asegurando que tengan las herramientas y el acceso necesario para competir en mercados globales», destacó Leticia Salazar, presidente del Comité.
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